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            中國寶武部署今年安全生產、能源環保工作

            發布日期:2022-01-07 關注次數: 402 分享到:
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            1月4日是新年工作日。上午,中國寶武2022年安全生產、能源環保工作會議在寶武大廈召開,總結集團公司去年安全生產和能源環保工作,分析存在的不足和問題,部署今年工作。中國寶武總經理、黨委副書記胡望明在會上明確工作要求,并與子公司及總部職能部門簽訂2022年度安全生產和能源環保目標責任書。

            寶武集團公司安全生產監督部、能源環保部在會上作2021年安全生產能源環保工作總結及2022年工作計劃報告。

            在安全生產方面

            去年,中國寶武深入貫徹習近平總書記關于安全生產重要論述和批示指示精神,專題學習《生命重于泰山——學習習近平總書記關于安全生產重要論述》電視專題片,宣貫《中華人民共和國安全生產法》。以安全生產專項整治三年行動為抓手,組織開展了礦山、冶金、?;?、檢修、施工等各領域隱患排查專項整治。加強了安全專項督導,進一步完善安全管理體系和夯實安全基層基礎管理。今年,中國寶武將壓實全員安全生產責任制,強化新進單位對標找差和體系能力提升;落實安全主體責任、強化屬地管理責任,完善“一總部多基地”矩陣式安全管理模式;完善安全培訓體系建設,提升員工安全意識能力;推進協作單位安全體系建設,強化檢修施工安全整治;推進科技創新成果轉化,拓展智慧安全運用場景;推進安全管理人員隊伍建設,推廣安全管理更佳實踐;深化專項整治三年行動,落實雙重預防工作機制;深化安全專項督導,解決薄弱環節突出問題;深化應急預案演練,規范事故管理舉一反三。

            在能源環保方面

            去年,中國寶武堅決貫徹落實習近平總書記重要批示精神,全面深入推進“雙碳”工作,深入推進“三治四化”不斷取得新進展。今年,中國寶武將進一步深入學習習近平生態文明思想,堅決貫徹落實中共中央國務院重要文件精神;加強重點流域生態環境保護;推進“三治四化”上新臺階;進一步提升生態環境風險管控能力;對標找差,提高能源利用效率;以碳中和行動方案為藍本,推動重點攻關項目新突破;完善綠色發展指數,以勞動競賽推進全員綠色低碳工作。

            會議特別邀請生態環境部法規與標準司進行了環境保護法律法規宣講,以《踐行生態文明思想促進綠色低碳》發展為主題,從生態環保新思想、環保義務新發展、環保監管新機制以及寶武環保新機遇四個方面,作了重點解讀、分析和講解,以進一步增強對生態環保法律法規的理解,提高思想認識,提升政治站位。

            會上,胡望明與子公司及總部職能部門簽訂2022年度《安全生產工作責任書》和《節能環保目標責任書》。寶鋼股份、寶武資源、寶武碳業、寶武重工、寶地資產和集團公司安監部、能環部作為代表在現場簽約。

            胡望明就安全生產和節能環保工作提出要求。

            安全生產方面,胡望明指出,中國寶武2021年安全生產形勢,與集團公司優異的生產經營績效和這些年快速發展都是不相適應的。他要求,2022年要認真貫徹落實黨的十九大、十九屆歷次全會和中央經濟工作會議、中央企業負責人會議精神,做好安全生產工作,把保護職工生命安全擺在首位,樹牢安全發展理念,著力破解安全生產管理難點。,要強化新進單元安全管理體系對接和體系能力提升工作,落實安全主體責任、強化屬地管理責任,完善“一總部多基地”矩陣式安全管理模式。企業的整合首先是企業文化的融合,企業文化的融合要先從安全文化和安全體系整合融合著手。安全生產監督部、企業文化部、工會等要盡早介入,加快新進單位對中國寶武安全理念認同和行動自覺,讓“違章就是犯罪”“隱患就是事故”的理念在新進單位扎根。第二,要加快協作業務優化和變革進程,為實現持續高質量發展提供安全保障。第三,要堅持安全標準化作業,持續開展反違章指揮、反違章作業活動,深入推進檢修施工等領域的安全專項整治。第四,要進一步落實“四個一律”和“三跨融合”,推進科技創新成果轉化,提升安全本質化水平。第五,要強化責任意識,壓實管理責任,嚴格事故管理。集團公司所有單位和人員,都不得隱瞞不報、謊報或者遲報生產安全事故。

            能源環保方面,胡望明指出,2021年我們實現了能源環保工作的持續進步,圓滿完成各項既定目標和任務。但在肯定成績的同時也要清醒地認識到問題和不足,在超低排放A級企業創建方面尚不能與公司的社會地位相稱。他要求,2022年要加強學習,提高認識,以底線思維管控生態環境風險,以“能效約束”為牽引有序推進“雙碳”工作。,進一步加強習近平生態文明思想學習,加強生態環保政策法律法規學習,提高思想認識,堅定政治站位,不斷提升各級管理者的環保風險管控意識和對問題的敏感性。第二,牢固樹立環境風險防控底線思維,建設穿透式環境風險監管信息化系統,筑牢生態環保風險監管屏障。隨著公司規模、范圍不斷擴大,要通過“數字環?!眮韺崿F風險管控。第三,完善環保管理制度,加大問責力度,嚴肅問責,嚴格組織績效評價考核,確保生態環保主體責任的落實到位。一方面,子公司自身要能夠立足內部管理體系主動發現問題,實現自查自糾;另一方面,集團公司層面環保督察要能查出問題并提出處理意見,強化責任機制。第四,要加大資源投入,提速“三治四化”。第五,要以“能效約束”為牽引,有序推進“雙碳”工作。

            胡望明強調,中央經濟工作會議要求,2022年經濟工作要穩字當頭、穩中求進,要為黨的二十大勝利召開創造穩定良好的環境。穩字當頭,我們必須要增強憂患意識,樹立底線思維,繼續按照穩定大局、精準分類施策的方針抓好風險處置工作,壓實各級黨政負責人責任,壓實各單位自糾主體責任,推動風險有效化解。穩中求進,我們要正確處理好短期與長期的關系,堅定不移推進“雙碳”工作,要充分考慮能源結構轉型、產業結構升級等長期性戰略任務,系統策劃,先立后破,助力經濟社會發展全局和企業可持續發展。

            集團公司黨委常委、副總經理侯安貴主持會議。他在作會議總結時要求:,要以高度的政治自覺堅決貫徹落實習近平總書記關于安全生產、能源環保工作的重要指示精神,認真貫徹中央經濟工作會議精神,認真學習領會集團公司領導的講話精神,加強組織領導,嚴格實行全員責任制,結合本單位工作實際情況,細化制定本單位年度工作計劃,嚴格管理,精細推進。第二,要認真做好歲末年初、特別是春節期間的安全生產和應急工作,確保新年工作開好局起好步,保障全體員工度過一個歡樂、祥和、平安的春節。

            鄒繼新、朱永紅、郭斌、孟慶旸、魏堯、高建兵等集團公司領導,中國寶武總法律顧問、總經理助理、工會主席,以及總部各業務中心、職能部門的負責人,各子公司黨政主要負責人分別在現場或通過視頻參會。


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